共找到1317條南寧行政招聘職位。好工作,上桂聘
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+獎金+月度績效新員工保護政策,2.提供免費住宿,宿舍小區房環境好3.福利待遇:帶薪年假+過節福利+國內外旅游+大型年會+年底雙薪+法定節假日休息4.晉升:公司管理人員均從內部提拔,跨部門轉崗(人事、行政
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- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
工作內容: 1、記錄公司服務單位及本公司行政方面的財務總賬及各種明細賬目; 2、負責服務單位外包員工及公司員工工資的發放工作,現金收付工作; 3、認真審核原始憑證,對違反規定或不合格的憑證應拒絕入賬 -
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 接受畢業生
工作內容: 1、接聽、轉接電話,接待來訪人員; 2、負責辦公室文秘、信息、機要及保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作; 3、銷售單據的錄入,與銷售數據的統計工作; 4、做好會議紀要; 5、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送; 6、負責傳真件的收發工作; 7、做好辦事處費用支出、流水賬登記; 8、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理、嚴格借檔手續; 工作要求: 1、五官端正,形象好、氣質佳、活潑開朗(年齡18-25) 2、口齒清晰,普通標準,善于溝通; 3、邏輯思維清晰,條理性強,能夠有效的安排工作; 4、為人踏實,能夠從最底層做起,有長遠發展意... -
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
2.了解國家行政管理要求和辦事流程, 3.熟悉人事.行政事務要點和重點, 4.善于處理流程性事務.良好的學習能力.獨立工作能力, 5.工作細致.責任感強.良好的溝通能力.團隊精神, 6.有行政 -
福利待遇: 1、基本薪資+崗位津貼+績效+補貼,綜合薪資4.5-6k; 2、各項福利:獨棟辦公樓,六險一金、傳統節日福利、帶薪年假、全勤獎、 3、工作時間:8小時行政班工作制, 4、集團各基地交流學習機會
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- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節日禮物
為用戶提供家電安裝及維修服務; 2、負責記錄電話內容錄入工單系統下發相應事業部即可,內容簡單易上手; 3、負責的產品為空調、洗衣機、熱水器、冰箱等家電產品; 工作時間: 1、帶薪培訓,理論培訓期7天左右,培訓期為行政班 -
- 五險
- 加班補貼
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
1、薪資 試用期(1-3個月):基本工資2400+提成。 轉正后:基本底薪2600+提成+滿月補貼+工齡+臨時獎勵(0-500)+五險 綜合工資:3000-6000左右 2、福利 節假日禮品、帶薪年假、不定期聚餐、年底旅游等。 四、晉升空間: 招聘專員---組長---主管---經理 1.18--30歲,口齒清晰,普通話流利, 2.對銷售工作有較強的學習能力和優秀的溝通能力 3.具備較強的學習能力和優秀的溝通能力 4.性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力 5.有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心,責任心和積極的工作態度,有相關電話銷售工作優先考慮 -
遇到的問題或出行中遇到的問題,提供業務咨詢、訂單查詢、意見反饋等在線服務; 2、通過系統聊天工具為客戶提供服務,以在線會話形式與客戶交流,無需與客戶通話 二、【工作時間】 1、帶薪培訓,培訓期7天左右,培訓期為行政班
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5、希望招到能力特別突出的招聘主管,或者在校期間特別優秀,立志于在行政人事方向發展,有潛力的應屆生,歡迎投遞簡歷 5、年輕化團隊,工作氛圍輕松愉快,公司定期舉辦團建活動
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認可公司運營模式及企業文化.能服從公司崗位安排 2.提升工作技巧.積極達成個人業績標準.參與.輔助管理層工作 3.明確公司晉升路線.實現晉升愿望.輔助新市場的開拓 4.了解公司整體運作(銷售+人事+行政
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崗位職責: 1.經過輪崗學習(市場+行政+人事+后勤+財務).逐步適應公司的企業文化.掌握基礎管理技能.勝任公司基層管理要求 2.逐步熟悉公司的全部工作流程.配合經理做好公司日常管理培訓工作.為日后獨擋一面進行全方面的學習
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八、行政總廚 一、熟悉做粵菜。 二、工作內容1、具體負責廚房部門的全面工作。根據各餐廳的特點和要求,制定各餐廳的菜單和廚房菜譜;制定各廚房的操作規程及崗位責任制,確保廚房工作正常進行;2、對廚房食品的供應和食品質量負有重要的責任。確保合理使用原材料,控制菜的式樣、規格和數量,把好質量關,減少損耗,降低成本;3、巡視檢查各廚房工作情況,合理安排人力及技術力量,統籌各個工作環節。檢查各廚房設備運轉情況,各廚具、用具的使用情況,制定年度訂購計劃;4、根據不同季節和重大節日,組織特色食品節,推出時令菜式,增加花色品種,以促進銷售;5、負責協調廚房各崗位的工作,處理客人的投訴;聽取客人意見,了解銷售...
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并對辦公用品的領用、發放、出入庫做好登記; 4、協助上級完成公司行政事務工作; 5、協助上級進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務。
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1、熟練操作office辦公軟件,具有較強的文案寫作能力和語言表達能力,能獨立擬寫各類通知及報告; 2、處理考勤異常、負責考勤月結匯總; 3、負責行政部的全面統籌、協調工作; 4、負責制度、流程與規范制度完善維護
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5、希望招到能力特別突出的招聘主管,或者在校期間特別優秀,立志于在行政人事方向發展,有潛力的應屆生,歡迎投遞簡歷 5、年輕化團隊,工作氛圍輕松愉快,公司定期舉辦團建活動
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月薪:5K-5.5K/月,月休6天,提供工作餐、五險,行政班,不加班,工作輕松氛圍好,各種節假日福利歡迎應聘!
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1、制定工程部工作計劃,主持工程部日常運行、維修工作和行政管理工作。 2、組織落實各種改造項目、節能項目、環保項目。
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【崗位描述】負責公司行政辦公類設施設備/網絡/系統的維護與保養,辦公物業/固定資產等行政事務管理。
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1、 1年以上的行人事政工作經驗; 2、 性格開朗活潑、穩重端莊、落落大方,舉止自然; 3、良好的協調和溝通能力、解決復雜問題的協調能力,人際交往能力和語言表達能力,對突發事件的發生能靈活應變解決; 4、較強的責任心,上進心,富有工作熱情和團隊意識,擁有較強的工作執行力; 5、公司提供學習和晉升的平臺。 輪休制月休4天,建議者勿投。
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崗位職責: 1.全面負責公司人事、行政、后勤管理工作,貫徹落實各項管理制度; 2.負責公司招聘,以及員工的入轉升離工作; 3.負責公司人員勞動關系維護、隊伍建設、員工培訓及企業文化宣傳工作; 4
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